我個人做事講求效率，所以非常喜歡雷恩商學院的一點是，聘請師資很大比例是業師，業師的好處就是充分運用課堂上的每分每秒，因為沒有人會想搭三個小時的高鐵從別的城市過來，只為了教你在課本上面自己就可以讀懂的理論，所以業師們通常也不會用課本授課，他們會用 Case Study (案例教學)跟自身在公司的決策經驗教學；缺點就是能跟每個業師的相處時間非常少，沒有辦法像專聘教授一樣一直在學校裡面等著學生發問，或是隨時約得到人，他可能在結束三天的密集式教學後就會離開，換句話說，雷恩商學院所聘請的業師群，讓我可以最快地吸收批評跟指教，完完整整的實戰報告與討論，但背後要應付的是一次三天、全天八小時的疲勞轟炸，必須快速釐清教學內容中希望得到的回饋，所以每一次的投入力道都會非常強，沒有辦法像其他一般科目，可以慢慢的分配我的時間，慢慢學習、吸收，再去請教老師。

雷恩商學院提供學生非常多元的業師選擇，來自世界不同的國家、不同產業，讓我們可以在校園中接觸業界，該產業是不是未來希望發展的目標 ? 還有每位業師思考模式、邏輯還有對於產業行內人的意見與看法，是不是符合原本對於職涯的期待，這些曾經或正高居各跨國企業 C-Level 的高級經理人們所提供的回饋，對於正在往跨國企業的努力的我來說，當時許多真知灼見對於我往後在做每一個決定的影響都很深遠。